Sicherheit. Made in Germany.
Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit 125 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 400 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg eine Verstärkung als
IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)
IHRE AUFGABEN:
- Applikationsbetreuung der IT-Systeme / Betreuung der Schnittstellen
- Durchführen von Programmanpassungen und –erweiterungen
- Aufnahme und Spezifikation von IT-Anforderungen und Mitarbeit bei der Realisierung
- Unterstützung bei der Prozessoptimierung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsprozesse
- Planung und Durchführung von Projekten, Dokumentation, Überwachung und Tests
- First-Level-Support für unsere Mitarbeiter / Selbständige Durchführung von Mitarbeiterschulungen
- Interne Projektsteuerung und Koordination externer Dienstleister
IHR PROFIL:
- IT-Ausbildung / Studium z. B. Fachinformatiker, Informatikkaufmann, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Erfahrung in ähnlicher Position
- Sie haben Kenntnisse in Datenbank-, ERP-Systemen und verfügen idealerweise über grundlegende Programmierkenntnisse
- Fähigkeit, komplexe Geschäftsprozesse zu verstehen, verständlich zu erklären und zu dokumentieren
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Serviceorientierung und Flexibilität
UNSER ANGEBOT:
- Ein anspruchsvoller Aufgabenbereich mit der Möglichkeit sich weiterzuentwickeln
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Freiheit und Gestaltungsspielraum
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich sehr gesunden und familienfreundlichen Unternehmen
- Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung